La Universidad de Harvard realizó un estudio para descubrir cuáles son los trabajos que causan más infelicidad y por qué se produce este fenómeno.
Robert Waldinger, catedrático de Psiquiatría de la Facultad de Medicina de Harvard quien encabezó la investigación, identificó que una cualidad de los trabajos que producían menor satisfacción eran los que tenían que pasar solos por largos periodos de tiempo.
En otras palabras, la falta de convivencia e interacción con otras personas en el trabajo era una de las principales causas de la infelicidad.
Los trabajos que causan más infelicidad
El estudio, descubrió los trabajos que más insatisfacción causan son los vinculados con la atención al cliente, puesto que los clientes acostumbran ser impacientes, mal educados, prepotentes con las personas que los atienden.
Repartidores. Quienes se dedican a realizar este empleo pasan varias horas solos mientras trabajan o esperan algún pedido. Además, en cuanto a los repartidores que viajan en motocicletas, su labor se vuelve más arriesgada y en reiteradas ocasiones deben hacerlo con lluvia y mucho calor.
Conductores de camiones a largas distancias. Los Camioneros también pasan muchas horas solos, lo que podría causar problemas de depresión y, también, por pasar muchas horas sentados, provocar problemas de salud a nivel circulatorio y muscular.
Guardia de seguridad. La soledad, de nuevo, es la característica principal que ocasiona infelicidad. En este sentido, los guardias o conserjes, se hallan en lugares apartados, lo que se acrecienta en sus turnos nocturnos.
Trabajos con horarios nocturnos. Aparte de la soledad que causa trabajar de noche, esta situación puede incrementar las posibilidades de padecer depresión, ya que la persona vive en un horario diferente al de sus familiares y amigos.
Atención al cliente. Atender a muchas personas es un aspecto negativo para quienes se desempeñan en esta área, porque la clientela suele ser muy maleducada, estar de mal humor y ser prepotentes.
Otros trabajos, apuntados en la investigación, fueron los trabajos remotos como los freelance o trabajos en comercios minoristas, también por la dificultad de la atención del cliente.
Este estudio se realizó durante 85 años y participaron cerca de 700 personas.
